20грудня 2016

Мозковий штурм

 

Всі ми знаємо, що коли мова йде про вирішення певної проблеми, то одна розумна голова добре, але дві, все – таки, краще! А якщо у вашому розпорядженні є ціла група людей, які постійно обмінюються ідеями, мотивують один одного та спілкуються з метою розв’язання тих чи інших труднощів, то такий процес називають роботою мозкового центру.

Як казав Наполеон Хілл, автор книги «Думай і багатій», яка є однією із найбільш продаваних у світі, дав цьому явищу наступне визначення: «мозковий центр – це координація знань та зусиль двох чи більше людей, що об’єднані прагненням досягати певних цілей». Подібні центри були у короля металургії Ендрю Карнегі та Генрі Форда, засновника корпорації “Ford Motor”, в останнього, до слова, у центр входили такі відомі мислителі, як Томас Едісон та Харві Фаєрстоун.

В наші дні такі об’єднання теж доволі успішно функціонують, називають їх по – різному: центрами, клубами, спільнотами, як, до прикладу, спільнота “West Ukrainian Business Club”. Основна філософія мозкового центру – люди, які працюючи в гармонії один з одним, здатні досягнути більших і кращих результатів за менший термін, ніж коли б діяли самостійно. Його учасники регулярно проводять зустрічі під час яких отримують можливість поділитися знаннями та поглянути на речі очима інших членів групи, це дозволяє вийти за рамки та розширити кругозір. Якщо говорити суто про мозковий центр, то до нього можуть входити люди різних професій, а ось до закритих клубів – представники вузького кола спеціалізації, наприклад, лише власники бізнесу чи тільки топ – менеджери. Однією із переваг таких об’єднань – конфіденційність, це дозволяє підняти довіру до потрібного рівня. Учасники можуть ділитися інформацією з впевненістю, що все сказане не вийде за межі клубу.

Число учасників, як і частоту зустрічей, тему та їх тривалість кожна спільнота визначає для себе окремо. Вони можуть вирішувати не лише питання пов’язані із бізнесом, а й брати участь у житті міста, регіону чи навіть країни, займатися благодійною діяльністю, допомагати громадським організаціям тощо.

В Україні бізнес – клуби стають все більш розповсюдженим явищем, їх учасники співпрацюють між собою для налагодження ділових контактів та постійного розвитку, а також організовують різноманітні заходи як закритого, так і відкритого формату. Це хороший спосіб зміцнити зв’язки та поділитися успіхами у своїй справі, адже навіть найменші досягнення надихають людей та посилюють відчуття того, що робота йде і нею варто займатися.

Відтак, опираючись на міжнародну практику, можна з впевненістю сказати, що участь у подібній спільноті є одним із кроків на шляху до успішного ведення бізнесу, а також прекрасна нагода проаналізувати сучасні виклики та впливи, а у перспективі – підсилити роль бізнесу у розвитку ключових суспільних процесів в країні.

 

Автор

Увійти



Забули пароль?

заявку подано

Ви успішно пройшли реєстрацію. Як тільки наш менеджер перевірить правильність введених даних - ми надішлемо на вашу поштову адресу лист із підтвердженням реєстрації.

На головну